1982年、わずか6人の仲間でスタートした当社も、創業から30年を経た現在、しっかりとした技術とビジネスの基盤ができてきました。これからもじっくりと着実な成長発展を心がけ、あくまでも「知識労働者」による「知識創造」を基盤としたソフトウェア会社を目指していきます。
21世紀の「知識労働者」にはコミュニケーション能力が要求されるといわれています。しかし、真のコミュニケーション能力とは「よく喋る」「話題が豊富」ということではありません。オープンマインドに基づき、相手を理解しながら正確に聞く能力、TPOをわきまえながら簡潔に正確に伝達する能力の事だと思います。そしてこの能力が、夢と理想と目標の実現にあたって、周囲の理解、協力、支援を勝ち取る武器ともなるのです。
当社は一時のブームに乗り、急激な成長をするような会社ではありません。しかし、ソフトウェアを素材に、新たな価値を生みだしたいという夢の実現に向かって、じっくりと腰を据えながら挑戦している会社です。
技術とコミュニケーション能力を磨き、新しい時代を担うソフトウェア技術者に成長していきたいという皆様には、ぜひ私たちの仲間に加わってほしいと思っています。
